Не отдают трудовую книжку и документы: что делать
Что обязаны выдать в последний день, порядок действий при задержке и почему обходной лист ничего не решает.
- Документы выдают в последний рабочий день — вместе с расчётом.
- За задержку работодатель отвечает рублём: оплачивается каждый день вынужденного прогула.
- Электронные сведения о стаже можно скачать самому на Госуслугах — работа не встанет.
«Отдам, когда сдашь дела» и «книжка у директора, он в отпуске» — попытки удержать вас или надавить. Ни то, ни другое законом не предусмотрено.
Какие справки бывают и что можно скачать самому — полный список.
Что обязаны выдать в последний день
- Трудовую книжку или сведения о трудовой деятельности по форме.
- Расчёт: зарплату за отработанное и компенсацию отпуска.
- Справку о доходах — по вашему заявлению.
- Копии документов, связанных с работой, — тоже по заявлению.
Порядок действий при задержке
- Потребуйте письменно. Заявление в двух экземплярах, на вашем — отметка о приёме. Или заказным письмом с описью.
- Скачайте сведения о стаже на Госуслугах: для нового работодателя этого достаточно, поиск работы не остановится.
- Зафиксируйте убытки. Если из-за задержки вас не приняли на новое место, сохраните отказ или переписку.
- Обратитесь в трудовую инспекцию — жалоба подаётся онлайн.
- При длительной задержке — суд: можно взыскать средний заработок за всё время задержки.
Бумажная трудовая книжка сегодня не единственный документ. Если у вас электронный формат, сведения о работе доступны в личном кабинете в любой момент — и задержка со стороны работодателя почти не мешает трудоустройству.
Пока не подпишешь обходной лист и не сдашь дела, документы не отдадут — так везде.
Обходной лист — внутренний документ работодателя. Он не может быть условием выдачи трудовой книжки и расчёта: закон связывает их только с датой увольнения.
Если вместе с документами задержали и деньги, порядок тот же — что делать при задержке зарплаты. Как уволиться без таких историй — пошагово.
Сведения о стаже есть на Госуслугах, а резюме соберите сейчас — задержка не должна стоить вам вакансии.
Открыть конструктор →
Частые вопросы
Когда обязаны выдать трудовую книжку?
В день увольнения, вместе с расчётом. Задержка по любой причине — нарушение, за которое работодатель отвечает деньгами.
Можно ли не подписывать обходной лист?
Да. Обходной лист — внутренний документ, он не может быть условием выдачи трудовой книжки и расчёта.
Как устроиться на новую работу без книжки?
Скачать сведения о трудовой деятельности на Госуслугах — этого достаточно для трудоустройства. Поиск работы из-за задержки останавливать не нужно.
Что можно взыскать за задержку?
Средний заработок за всё время задержки, если из-за неё вы не могли работать. Плюс компенсацию морального вреда через суд.
Опубликовано 18 апреля 2026, обновлено 27 августа 2026
Источники
На чём основан материал. Проверить можно самому — ссылки ведут на официальные тексты.
- Статья 84.1 ТК РФ — выдача трудовой книжки в день прекращения договора КонсультантПлюс (откроется в новой вкладке)
- Статья 234 ТК РФ — обязанность возместить неполученный заработок КонсультантПлюс (откроется в новой вкладке)
- Ответы Роструда на вопросы о трудовых правах — бесплатно и по существу Онлайнинспекция.рф (откроется в новой вкладке)
- Как подать обращение в трудовую инспекцию Роструд (откроется в новой вкладке)
Проверено 27 августа 2026. Законы меняются — если увидели расхождение, напишите нам.